HR Checklist 2026 : 5 ต้นทุนแฝงที่หายไป เมื่อคุณเลือก Outsource กับ Manserv

HR Checklist 2026 : 5 ต้นทุนแฝงที่หายไป เมื่อคุณเลือก Outsource กับ Manserv


1 minute read

Listen to article
Audio is generated by AI and may have slight pronunciation nuances.

Table of Contents

HR Checklist 2026 เพื่อให้การบริหารจัดการงบประมาณปีนี้ของคุณชัดเจนยิ่งขึ้น นี่คือ 5 สิ่งที่ Manserv จะเข้ามาช่วยจัดการแทนคุณ:

  1. ประหยัดต้นทุนการสรรหาและคัดกรอง: คุณไม่ต้องเสียเวลาลงประกาศรับสมัคร หรือคัดเลือกคนด้วยตัวเอง เราดำเนินการตรวจสอบประวัติอาชญากรรมให้ 100% เพื่อความมั่นใจสูงสุด
  2. หมดกังวลเรื่องการหาคนขับสำรอง: เมื่อคนขับลาหยุดหรือเจ็บป่วย เรามีทีมงานสำรองที่มีมาตรฐานเดียวกันพร้อมเข้าปฏิบัติงานแทนทันที ทำให้การเดินทางของผู้บริหารไม่สะดุด
  3. ลดภาระสวัสดิการและค่าใช้จ่ายปลีกย่อย: บริษัทไม่ต้องแบกรับภาระค่าชุดยูนิฟอร์ม หรือค่าใช้จ่ายด้านการจัดการพนักงานที่ซับซ้อน
  4. ตัดงบประมาณการฝึกอบรม: พนักงานของเราผ่านการอบรมทักษะการขับขี่ปลอดภัย (Defensive Driving) และมี Service Mind ในระดับมาตรฐานสากลโดยที่คุณไม่ต้องจ่ายค่าคอร์สอบรมเพิ่ม
  5. ควบคุมคุณภาพและความเสี่ยงได้แม่นยำ: มั่นใจได้ว่าบุคลากรและยานพาหนะที่คุณได้รับ จะมีมาตรฐานที่เป็นมืออาชีพตลอดทั้งปีภายใต้การดูแลของเรา

ขั้นตอนการรับบริการที่ง่ายและเป็นระบบ

ไม่ว่าคุณจะต้องการเพียง "พนักงานขับรถ" หรือ "รถเช่าพร้อมคนขับ" เราออกแบบขั้นตอนการจองให้เรียบง่ายและเป็นมาตรฐานเดียวกัน ดังนี้:

  1. ติดต่อและแจ้งความต้องการ: แจ้งความต้องการผ่าน Call Us หรือ Line Chat ว่าต้องการบริการรูปแบบใด (รายวัน หรือ รายเดือน/รายปี)
  2. รับใบเสนอราคาและคัดสรร: สำหรับงานรายเดือน/รายปี เรามีระบบการสัมภาษณ์พนักงานอย่างเคร่งครัดเพื่อให้คุณได้บุคลากรที่ตรงตามมาตรฐานที่สุด
  3. ยืนยันการจอง: ยืนยันการใช้บริการตามรายละเอียดใบเสนอราคา (กรณีงานรายวัน แนะนำยืนยันก่อน 12:00 น.)
  4. เริ่มรับบริการ: บริษัทจัดส่งรถและพนักงานขับรถไปให้บริการ ณ จุดนัดหมายอย่างตรงเวลา

⏳ ระยะเวลาแนะนำการจอง : 

สำหรับงานรายเดือน/รายปี แนะนำติดต่อล่วงหน้า 1-2 สัปดาห์ เพื่อเข้าสู่กระบวนการคัดสรรพนักงานที่ดีที่สุดสำหรับคุณ

เปลี่ยนค่าใช้จ่ายที่ไม่แน่นอน ให้เป็นงบประมาณที่ควบคุมได้

การเลือกใช้บริการ Outsource จาก Manserv ช่วยเปลี่ยนต้นทุนที่ผันแปรให้กลายเป็น Fixed Monthly Fee ที่ชัดเจน ช่วยให้ฝ่ายบัญชีและ HR Checklist 2026 นี้จะช่วย HR วางแผนงบประมาณได้อย่างแม่นยำ ลดภาระงานด้านงานบุคคล และเพิ่มสมาธิให้คุณโฟกัสกับเป้าหมายหลักของบริษัทในปี 2026 ได้อย่างเต็มที่

FAQ : คำถามที่พบบ่อยสำหรับบริการ Outsource พนักงานขับรถผู้บริหาร

FAQs

Q1 : หากพนักงานขับรถลากะทันหัน หรือไม่สามารถปฏิบัติงานได้ ทาง Manserv จัดการอย่างไร?

A: นี่คือจุดเด่นของเราครับ เรามีทีม พนักงานขับรถสำรอง (Standby Driver) ที่ผ่านการฝึกอบรมมาตรฐานเดียวกัน พร้อมส่งไปปฏิบัติหน้าที่แทนทันทีภายในระยะเวลาที่กำหนด เพื่อให้การเดินทางของผู้บริหารราบรื่นที่สุดและไม่เป็นภาระให้ HR ต้องควานหาคนแทนเอง

Q2: บริษัทสามารถคัดเลือกหรือสัมภาษณ์พนักงานขับรถก่อนเริ่มงานจริงได้หรือไม่?

A: ได้แน่นอนครับ สำหรับงานรายเดือนและรายปี หลังจากเราคัดกรองประวัติและทักษะเบื้องต้นแล้ว เราจะส่งประวัติ (Profile) พนักงานที่เหมาะสมให้คุณพิจารณา และสามารถนัดสัมภาษณ์เพื่อดูบุคลิกภาพหรือทดสอบการขับขี่จนกว่าคุณจะพอใจ เพื่อให้มั่นใจว่าจะได้คนที่ "ใช่" สำหรับองค์กรของคุณจริงๆ

Q3 : การจ่ายแบบ Fixed Monthly Fee ครอบคลุมค่าใช้จ่ายส่วนไหนบ้าง?

A : ค่าบริการรายเดือนคงที่ของเราจะครอบคลุมทั้ง เงินเดือน, ค่าสวัสดิการพนักงาน, ประกันสังคม, ชุดยูนิฟอร์ม, ค่าตรวจประวัติอาชญากรรม รวมถึงค่าบริหารจัดการคนขับแทน ทำให้บริษัทของคุณสามารถควบคุมงบประมาณได้ ไม่ต้องกังวลกับค่าใช้จ่ายแฝงหรือรายจ่ายยิบย่อยที่จะตามมาในอนาคต

« Back to Blog

สอบถามเพิ่มเติม